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百事公司大中华区：汲中国智慧，塑造百事雇主品牌之路
施耐德电气：“不明而历”的雇主价值主张如何在本地“生根开花”
博世( 中国) ：以“产品”思维，打造适于本土的雇主品牌
博泽：潜心打造具有博泽（中国）特色的雇主品牌
ThoughtWorks ：致力成为多元化科技人才的黄埔军校
某知名通信公司 | 非正式调查实践
某知名互联网企业 | 背景调查及风险等级管理
某医药公司 | 背景调查的调查重点与作用
澳洋顺昌 | 候选人深度背景调查实践
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