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培训概况

课程目标
理解股权的四大权限
了解股权激励设计的财务基础与公司治理
熟悉企业不同阶段如何选择不同的激励工具
掌握股权激励计划设计的四大要素和两大来源
学会如何设计股权激励计划的退出机制
了解股权激励中的税收问题与股份支付费用

课程大纲
课程主要分为四大篇幅,通过对机理篇、工具篇、专题篇、答疑解惑篇的一一讲解,完成股权激励的全方位阐述。

讲师

    讲师介绍

    何先生

    上海荣正投资咨询有限公司合伙人,执行总经理

浙江大学管理学硕士,上海交大、同济大学、清华大学等高校总裁班股权激励课程特约讲师
《新财富》、《董事会》、《第一财经》、《每日经济新闻》等多家财经媒体特聘专家
主持国务院国资委、中国证监会等多个中长期激励课题研究
参与国资委、中国证监会有关股权激励、薪酬分配、企业改制等政策的草拟和修订
企业“股权激励”领域的实战权威专家,从业经历10 余年,拥有丰富的项目咨询和运作经验


擅长领域 擅长讲授人力资源与资本运作各模块的课程,尤其是股权激励课程,平均培训满意度高达96% 以上。曾主持东风汽车、徐工机械、招商银行、青岛海尔、江西铜业、中投证券(原南方证券)、胜利油田、安泰科技、探路者、神州泰岳、广田股份、丽珠集团、汉王科技等五十多家知名企业薪酬管理与股权激励项目
授课特征 诙谐幽默,生动之中领略概念的原理;擅长案例,故事、经验分享之余掌握技巧的精髓

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