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培训概况

工作坊特色

设计大量不同行业的企业实际操作案例,这些行业包括:高科技行业,互联网行业,食品饮料行业,制造业,非赢利机构等;

在专业管理理论上吸纳国内外多家专业机构的经验;

工具与实际应用的融会贯通,并且对于日常工作简单有效;

从工作坊不仅收获到成为优秀HRBP技巧、方法和经验,更可以从其它伙伴和讲师身上学到做事做人的态度;

工作坊前期通过问卷或部分学员访谈形式准备相关案例;

工作坊后期可以继续深入探讨

目标人群

  • 5 年左右人力资源管理经验的从业者;

  • 意愿成为更优秀人力资源业务伙伴的从业者;

  • 希望掌握人力资源业务伙伴核心技巧的从业者;

讲师

    讲师介绍

    杨女士

    职业规划认证讲师 ,留任和敬业度管理认证讲师 ,里克森认证企业教练,Lamarsh 认证变革管理专家

杨女士(教育背景:首都经济贸易大学 人力资源管理硕士美国城市大学 工商管理硕士)

具有20 年外资500 强企业人力资源管理经验,人力资源功底扎实深厚。特别是在人才发展,组织发展方面有实战的方案设计和执行的经验。

她具有10 年人力资源业务伙伴岗位的工作经验,积累了HRBP 工作的实战经验和体会。

讲师过往供职的行业非常丰富,包括:高科技行业,IT 行业,制造业,互联网,食品行业,非营利组织机构。

杨女士的知识结构丰富并且多元。目前授证并从事的项目:HRBP 能力建设工作坊,职业规划课程,留任和敬业度课程,领导力教练,团队教练,变革管理专家。

讲师希望通过自身的努力能够支持并成就他人的成长和发展。在课堂上创造轻松,学习的场域;在课后与志同道合的伙伴进行互动咨询。

学员对课程的评价摘要:课程案例多,引例佳;老师专业度高,亲和力优;课程很好,引发思考讨论。

培训日程

议程安排

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